O concurso realizado pela Câmara Municipal de Manaus não seguiu a chamada lei de cotas, que beneficia negros, índios e quilombolas. A lei já é um excrescência forjada na esteira de uma politica supostamente afirmativa que coloca o negro e o índio numa posição de inferioridade.

Um  concurso para cargos públicos visa selecionar os melhores quadros, as melhores mentes, independentemente da etnia ou cor da pele. O objetivo é encontrar os mais capacitados  para servir a sociedade. 

Na prática, a cota coloca negros e índios em posição de sujeição,  numa acomodação imposta, imprópria, imoral e indecente, ao tempo em desincentiva o estudo e a pesquisa.

Se isso não é racismo às avessas, o que é então, uma vez que pune o conhecimento, a pesquisa, o saber ?

As entidades que defendem a cota racial dizem que "não é favor, é uma justiça histórica, e tratá-la com uma linguagem ofensiva, de desprezo, de apagamento, é potencializar o código de linguagem que dá suporte ao racismo”. 

Lindas palavras, mas o que essas entidades fazem é desvalorizar o negro e o índio, negando o potencial que eles têm.